LA FORMACIÓ CONTÍNUA A L’EMPRESA

Socioeconòmic

El coneixement del català i l'excel·lència lingüística no poden quedar fora dels plans de formació de les empreses actuals.

Perquè una empresa sigui competitiva la formació del personal és clau. L’oferta formativa és en aquests moments molt extensa i la majoria d’empreses tenen plans explícits o, en el cas de petites empreses, procuren que el personal es formi permanentment.

El coneixement del català i la millora del seu ús no poden quedar al marge d’aquesta formació contínua, atès que la llengua és un element clau en la imatge corporativa de qualsevol empresa.


És freqüent sentir a dir que contractar i gestionar cursos i sessions suposa un cost afegit, que de vegades es fa difícil d’assumir, però cal tenir present que a la llarga sempresignificarà una bona inversió que garantirà el bon funcionament empresarial. A més, els costos de moltes d’aquestes actuacions formatives es poden reduir mitjatçant els ajuts que concedeix la Fundació Tripartida i gestiona el Consorci per a la Formació Contínua.

Si ens centrem en la formació de demanda, és a dir, la que sol·liciten directament les empreses o els permisos individuals de formació (PIF), hi ha un sistema de finançament a través de bonificacions a les quotes de la Seguretat Social que ingressen les empreses.Totes les que realitzin formació per al personal i que cotitzin per la contingència de formació disposen d’un crèdit anual, segons la quantia ingressada l’any anterior, que es fa efectiu, una vegada acabats els cursos, per mitjà de bonificacions a la cotització.

El procés el pot gestionar la mateixa empresa o una agrupació d’empreses, però també es pot cedir a entitats especialitzades. La formació la pot impartir qualsevol organització, entitat, acadèmia o empresa de formació.

L’oferta formativa del Consorci per a la Normalització Lingüística es pot incorporar a aquest sistema de bonificacions tant si parlem de cursos generals o específics per a empreses com si ens referim a la incorporació de personal als cursos generals per a adults.

Aquesta oferta s’adapta a les necessitats empresarials ja que s’ofereixen diversitat de nivells i durades, flexibilitat horària i modalitats presencials i en línia. D’altra banda, existeix la possibilitat d’organitzar sessions puntuals sobre aspectes específics de la llengua o sobre recursos lingüístics.

Els serveis i les oficines de català del Centre de Normalització Lingüística de girona estan al servei de totes les empreses que apostin per a la formació en llengua catalana del seu personal.

Vols compartir aquesta publicació?